”Fler än hälften vill avskaffa karensavdraget”, enligt en undersökning. Det tror jag säkert. Hade folk fått frågan om de velat jobba mindre med bibehållen lön hade de säkert nappat på det med.
Problemet är att avskaffandet av karensdagarna inte
betalar sig självt. Bland dem som tjänar minst åttahundra tusen om
året är en majoritet för fortsatt karens. Det är nog ingen dålig
gissning att det också är i den gruppen man betalar mest för andras
sjukledighet, men i praktiken förlorar alla som är mindre sjuka än
genomsnittet på att avskaffa karensen.
Man kan absolut argumentera för att
det moderna samhället har råd att låta folk vara hemma med full
ersättning när de är sjuka, även om det innebär att några skor
sig på andras godtrogenhet, men är det rättvist? Såklart inte!
Fråga
småföretagaren med några anställda om han har lust att betala
medarbetares bondpermis. Eller ska skattebetalarna göra det, på
bekostnad av sin egen välfärd? Är det bara jag eller känner inte
exakt alla till någon som är duktig på att känna efter hur halsen
eller magen mår precis de dagarna det är fotboll på tv eller då
de festat dagen innan?
Jag bor i ett land utan karensdag och med nästan dubbelt så hög sjukfrånvaro som i Sverige. Det är nog inte en enda människa som tror att det beror på att norrmännen faktiskt är dubbelt så sjuka som svenskarna. Är målet att svenskarna ska vara hemma mer från jobbet är det således bara att köra på för det kommer att bli resultatet av slopad karens i Sverige.


Klart karensavdraget är impopulärt – på samma sätt som väckarklockor. :-)
SvaraRaderaUsch ja! Nu har jag blivit tvungen att använda väckarklocka två dagar på raken :-(
Radera"Måndagssjukan" kommer återigen bli vanlig.Även när det är VM och OS på tv:n kommer många "plötsligt vara sjuka".Arbetar man som anställd så är det klart att man vill slippa avdrag på lönen med en karensdag.Har man varit egen företagare och haft eget åkeri som jag har så inser man att det är bara att jobba oavsett om man är förkyld eller ej och oavsett om man har ett karensavdrag eller ej då det kostar alldeles för mycket att stanna hemma.Under de ca 21 åren som jag var egen åkare så var jag bara hemma en gång i ca en vecka när jag var så sjuk att jag inte klarade av att köra lastbilen på ett trafiksäkert sätt.Givetvis är det väl skönt att kunna stanna hemma så fort man känner sig lite krasslig, men det är alltid någon som skall betala för det och jag anser inte att det är rätt att arbetsgivaren skall betala sjuklön överhuvdtaget till sina anställda utan det är samhällets uppgift att betala sjuklön när arbetstagare är sjuka.DÄREMOT ANSER JAG ATT ARBETSGIVARE SKALL BETALA SJUKLÖN OM EN ANSTÄLLD SKADAR SIG PÅ SIN ARBETSPLATS DÅ DET ÄR ARBETSGIVARENS ANSVAR ATT ERBJUDA EN TRYGG OCH SÄKER ARBETSPLATS!!Ha en trevlig dag!Mvh Peter Jansson
SvaraRaderaSom företagare har man ofta inte möjligheten att välja, oavsett vad man tjänar måste jobbet göras.
RaderaOm arbetstagaren skadar sig på jobbet bör det absolut gå på arbetsgivaren. Annat är det med fotbolls-VM.
Har en sambo som jobbar på förskola,haft magsjuka 3 gånger på 2 månader för att folk lämnar barnen på förskolan trots att dom inte är helt friska,bara för att nån har bråttom tillbaka till ratten.
RaderaFast då handlar det ju om sjuka barn och att vabba. Då får man ju ersättning alla dagar, dock 80%. Inte samma sak som när man själv är sjuk.
RaderaDet är valår och fokus tycks vara hur kan politiker spendera mest av andras pengar? Dvs hur får de in flest köperöster? Sverige, skit i det.
SvaraRaderaMvh Investeraren
Vad trevligt det hade varit med politiker som ser till det bästa för Sverige istället för sin egen karriär/plånbok/makt...
RaderaProblemet är att vissa kan använda karensavdraget och jobba hemma. Medan andra som inte kan jobba hemifrån nås inte av avdraget. Vi får såklart se vad väljarna vill ha efter valet.
SvaraRaderaVanligt är ju att vissa föräldrar känner sig sjuka vid sportlov... varenda sportlovsvecka, så länge de håller på med sådant. 👀
SvaraRaderaJa det är ju även förekommande vid påsklov
SvaraRaderaDen större frågan är givetvis rimligheten i systemet mellan de som kan jobba hemifrån och de som inte kan jobba hemifrån ffa gällande gruppen som exponeras extra mycket för smittor och riskerar smitta andra vid sjuknärvaro läs vård, omsorg, förskola.
SvaraRadera