Det är alltid lättare att slösa med
andras pengar än egna. Kanske inte vänners och familjemedlemmars,
men alla som någon gång handlat med sin arbetsgivares pengar vet
att det är skillnad mot den egna plånboken. Det är mänskligt, man
står sig själv närmast.
Om arbetsgivaren har ett litet företag
med tre anställda tänker man kanske till, men om plånboken är
statens blir det abstrakt. Fram till 1975 var tjänstemän i
offentlig förvaltning personligt ansvariga för sina beslut. Förutom
att få sparken kunde deras försumlighet få rättsliga följder.
Och visst märks behovet av personligt ansvar när
skattemedel slarvas bort genom att myndigheter och statliga företag betalar för en tjänst som
aldrig blir av, eller när gamlingar glöms bort på äldreboendet
och dör! Då skulle jag vilja ha lite mer ansvarstagande än att en
myndighetsperson står i tv och säger ”Ojdå!”.
Jag irriteras över myndighetschefer
som snarast skyller på att de är chefer och därför inte kan ha
koll på detaljer i verksamheten, när samma chefer motiverar sina
höga löner med det stora ansvaret deras tjänst innebär. Jaså,
jag tycker att det verkar vara precis tvärtom. Med lön efter ansvar
skulle en mängd generaldirektörer, enhetschefer och politiker jobba
ideellt.
I ”värsta” fall sparkas de, vilket
i många fall innebär att de får oförändrad lön för att göra
ingenting eller i alla fall snudd på. Maria Ågren på
Transportstyrelsen får fortfarande 115200 kr i månaden, en lön som
för övrigt höjdes mitt under pågående utredning. Av regeringen,
alltså medbrottslingarna i den senaste härvan. Hämta mig en foliehatt!